13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos

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Las actividades regulares de vinculación con el equipo alientan a los miembros del personal a conocerse mejor. Estas 13 actividades fomentarán la unión del equipo y no romperán el banco.

Los equipos muy unidos trabajan de manera más efectiva y productiva. Esta es la razón por la que la programación de actividades periódicas de vinculación de equipos alienta a los miembros del personal a conocer mejor a sus colegas mientras se divierten un poco.

Para una pequeña empresa que busca encontrar actividades atractivas que no rompan el banco, les preguntamos a los miembros del Consejo de Jóvenes Empresarios la siguiente pregunta:

P. ¿Qué es una actividad de unión de equipo divertida y efectiva que sea gratuita o económica?

1. Entrenamientos grupales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Como ex entrenador y nutricionista, no he encontrado una actividad que acerque a un equipo o grupo más que a un entrenamiento grupal o un campamento de entrenamiento bueno y anticuado. No es algo que haga que la gente se desmaye y se lance, sino algo que todos los involucrados pueden ganar, donde solo compiten entre sí. Aquí las debilidades se transforman fácilmente en fortalezas. —Jason Criddle, Jason Criddle y Asociados

2. Círculos de retroalimentación

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

Recientemente tuvimos un círculo de retroalimentación con nuestro equipo senior. Todos debían proporcionar comentarios positivos y constructivos a todos los demás. Nos turnamos: primero, una persona recibiría retroalimentación de todos, y luego cambiaríamos. A la persona que recibe la retroalimentación no se le permitió responder o discutir, solo tenía que escuchar. Fue un evento gratuito y una experiencia de aprendizaje increíble para todos. —Jonathan Steiman, Apoyo Máximo

3. Nombrando y marcando equipos individuales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

Al igual que un equipo deportivo, asigne un nombre a los equipos de la oficina y se producirá un sentido natural de propiedad. Pídales que creen sus propios logotipos y, si realmente lo consiguen, algún botín de oficina. Mi propio equipo hizo esto y fue bastante efectivo para la unidad de negocios en general. —Nicole Muñoz, empieza a clasificar ahora

4. Hora feliz en la oficina.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

No necesita ir a un restaurante o bar para la hora feliz; ¡Puedes tener la hora feliz en tu oficina! Recoger o pedir algunas bebidas y aperitivos. Termine un viernes del mes una hora antes y haga que todos apaguen sus computadoras, dejen de trabajar y comiencen a relajarse. —Duran Inci, Optimum7

5. Almuerzos Potluck

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Los convivios son una forma muy divertida de reunir al equipo sin costo o sin costo para su empresa. A todos les gusta comer, así que la mayoría de la gente se emociona mucho con ellos. También encuentro que los almuerzos de comida combinada permiten a las personas mostrar sus culturas personales y su origen étnico a través de los alimentos, lo que permite a los miembros del equipo apreciarse mutuamente de una manera diferente. —Brandon Stapper, Crown Growth

6. Juegos de parque o playa.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Dependiendo del lugar donde vivas, hay muchos juegos que puedes jugar en la playa o en el parque que brindan una excelente vinculación de equipo en un presupuesto. Podría ser voleibol, golf de disco u otros deportes que involucren a un equipo, seguido de un picnic. Es divertido y económico. —Angela Ruth, Calendario

Otros artículos de howtomintmoney.com:

  • 25 preguntas frecuentes sobre cómo iniciar un negocio
  • 50 preguntas que los inversionistas ángeles harán a los empresarios
  • Cómo crear una gran plataforma de inversión para startups que buscan financiamiento
  • 17 lecciones clave para emprendedores que inician un negocio

7. Voluntariado en equipo.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Pasar algunas horas en un comedor comunitario, juntar juguetes para niños necesitados u organizar una limpieza comunitaria reúne a los equipos. Los empleados tienen la cálida sensación de ayudar a los demás y le brindan a su equipo la oportunidad de conocerse y trabajar juntos fuera de la oficina. Esta no solo es una gran experiencia de vinculación para los empleados, sino que muestra a los clientes que le interesan más que los resultados finales. —Blair Thomas, eMerchantBroker

8. Talleres de mejora.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras


No tienes que ser un aspirante a actor para participar en un taller de improvisación. Improv tiene que ver con la espontaneidad y puede crear lazos de equipo al ayudar a los empleados a salir de su zona de confort. Hay varios ejercicios de taller de improvisación que puede obtener en línea sin costo alguno. Es divertido y obliga a los empleados a relacionarse entre sí. —Codie Sanchez, CodieSanchez.com

9. Competencia interna amistosa.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Todo el mundo ama un poco de competencia. Hemos organizado una serie de competiciones internas para mantener las cosas interesantes. Estas actividades competitivas, pero amigables, incluyen juegos en interiores y exteriores, recaudadores de fondos, juegos de aplicaciones móviles como "Heads Up" y más. Todas son excelentes maneras de fortalecer las relaciones personales y profesionales, al tiempo que aumentan la moral durante todo el año. —Stephen Ufford, Trulioo

10. café camina

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

A nuestro equipo le encanta salir de la oficina para tomar un café. Tratamos de hacer una caminata en equipo una vez al mes, cuando todos vamos juntos. Nos permite hablar un poco sobre el tema de la vida no comercial mientras tratamos al café con el equipo. Es simple, pero todos lo disfrutan. —Colbey Pfund, Distribución LFNT

11. Noches de juegos mensuales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Mi equipo recientemente comenzó a celebrar noches de juegos mensuales después del trabajo. Es una excelente manera de no solo relajarse y vincularse, sino que también utiliza muchas habilidades diferentes para jugar juegos de mesa. He visto a mi equipo trabajar en conjunto y también se han calentado y han competido juntos (¡todo en diversión, por supuesto!). Además, hace que esos jugos creativos fluyan. —Ajay Yadav, Roomi

12. Camping

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

Vamos a acampar en la playa o montaña con nuestro equipo. Es divertido, de bajo costo y una gran experiencia de unión. Salimos a la naturaleza y nos alejamos del entorno laboral. —Cynthia Johnson, Bell + Ivy

13. mentoría de empleados

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Uno de los programas más exitosos y divertidos que hemos tenido es nuestro programa de mentores. Los miembros del equipo se unen en todos los departamentos con un veterano y un empleado subalterno emparejándose y preparándose para un lanzamiento. El programa nos ayuda a evitar las pandillas y permite al equipo diversificar sus habilidades. —Grayson Lafrenz, Power Digital Marketing

Los equipos muy unidos trabajan de manera más efectiva y productiva. Esta es la razón por la que la programación de actividades periódicas de vinculación de equipos alienta a los miembros del personal a conocer mejor a sus colegas mientras se divierten un poco.

Para una pequeña empresa que busca encontrar actividades atractivas que no rompan el banco, les preguntamos a los miembros del Consejo de Jóvenes Empresarios la siguiente pregunta:

P. ¿Qué es una actividad de unión de equipo divertida y efectiva que sea gratuita o económica?

1. Entrenamientos grupales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Como ex entrenador y nutricionista, no he encontrado una actividad que acerque a un equipo o grupo más que a un entrenamiento grupal o un campamento de entrenamiento bueno y anticuado. No es algo que haga que la gente se desmaye y se lance, sino algo que todos los involucrados pueden ganar, donde solo compiten entre sí. Aquí las debilidades se transforman fácilmente en fortalezas. —Jason Criddle, Jason Criddle y Asociados

2. Círculos de retroalimentación

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Recientemente tuvimos un círculo de retroalimentación con nuestro equipo senior. Todos debían proporcionar comentarios positivos y constructivos a todos los demás. Nos turnamos: primero, una persona recibiría retroalimentación de todos, y luego cambiaríamos. A la persona que recibe la retroalimentación no se le permitió responder o discutir, solo tenía que escuchar. Fue un evento gratuito y una experiencia de aprendizaje increíble para todos. —Jonathan Steiman, Apoyo Máximo

3. Nombrando y marcando equipos individuales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

Al igual que un equipo deportivo, asigne un nombre a los equipos de la oficina y se producirá un sentido natural de propiedad. Pídales que creen sus propios logotipos y, si realmente lo consiguen, algún botín de oficina. Mi propio equipo hizo esto y fue bastante efectivo para la unidad de negocios en general. —Nicole Muñoz, empieza a clasificar ahora

4. Hora feliz en la oficina.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

No necesita ir a un restaurante o bar para la hora feliz; ¡Puedes tener la hora feliz en tu oficina! Recoger o pedir algunas bebidas y aperitivos. Termine un viernes del mes una hora antes y haga que todos apaguen sus computadoras, dejen de trabajar y comiencen a relajarse. —Duran Inci, Optimum7

5. Almuerzos Potluck

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Los convivios son una forma muy divertida de reunir al equipo sin costo o sin costo para su empresa. A todos les gusta comer, así que la mayoría de la gente se emociona mucho con ellos. También encuentro que los almuerzos de comida combinada permiten a las personas mostrar sus culturas personales y su origen étnico a través de los alimentos, lo que permite a los miembros del equipo apreciarse mutuamente de una manera diferente. —Brandon Stapper, Crown Growth

6. Juegos de parque o playa.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Dependiendo del lugar donde vivas, hay muchos juegos que puedes jugar en la playa o en el parque que brindan una excelente vinculación de equipo en un presupuesto. Podría ser voleibol, golf de disco u otros deportes que involucren a un equipo, seguido de un picnic. Es divertido y económico. —Angela Ruth, Calendario

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7. Voluntariado en equipo.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: vinculación

Pasar algunas horas en un comedor comunitario, juntar juguetes para niños necesitados u organizar una limpieza comunitaria reúne a los equipos. Los empleados tienen la cálida sensación de ayudar a los demás y le brindan a su equipo la oportunidad de conocerse y trabajar juntos fuera de la oficina. Esta no solo es una gran experiencia de vinculación para los empleados, sino que muestra a los clientes que le interesan más que los resultados finales. —Blair Thomas, eMerchantBroker

8. Talleres de mejora.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar


No tienes que ser un aspirante a actor para participar en un taller de improvisación. Improv tiene que ver con la espontaneidad y puede crear lazos de equipo al ayudar a los empleados a salir de su zona de confort. Hay varios ejercicios de taller de improvisación que puede obtener en línea sin costo alguno. Es divertido y obliga a los empleados a relacionarse entre sí. —Codie Sanchez, CodieSanchez.com

9. Competencia interna amistosa.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

Todo el mundo ama un poco de competencia. Hemos organizado una serie de competiciones internas para mantener las cosas interesantes. Estas actividades competitivas, pero amigables, incluyen juegos en interiores y exteriores, recaudadores de fondos, juegos de aplicaciones móviles como "Heads Up" y más. Todas son excelentes maneras de fortalecer las relaciones personales y profesionales, al tiempo que aumentan la moral durante todo el año. —Stephen Ufford, Trulioo

10. café camina

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

A nuestro equipo le encanta salir de la oficina para tomar un café. Tratamos de hacer una caminata en equipo una vez al mes, cuando todos vamos juntos. Nos permite hablar un poco sobre el tema de la vida no comercial mientras tratamos al café con el equipo. Es simple, pero todos lo disfrutan. —Colbey Pfund, Distribución LFNT

11. Noches de juegos mensuales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipos

Mi equipo recientemente comenzó a celebrar noches de juegos mensuales después del trabajo. Es una excelente manera de no solo relajarse y vincularse, sino que también utiliza muchas habilidades diferentes para jugar juegos de mesa. He visto a mi equipo trabajar en conjunto y también se han calentado y han competido juntos (¡todo en diversión, por supuesto!). Además, hace que esos jugos creativos fluyan. —Ajay Yadav, Roomi

12. Camping

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipos

Vamos a acampar en la playa o montaña con nuestro equipo. Es divertido, de bajo costo y una gran experiencia de unión. Salimos a la naturaleza y nos alejamos del entorno laboral. —Cynthia Johnson, Bell + Ivy

13. mentoría de empleados

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Uno de los programas más exitosos y divertidos que hemos tenido es nuestro programa de mentores. Los miembros del equipo se unen en todos los departamentos con un veterano y un empleado subalterno emparejándose y preparándose para un lanzamiento. El programa nos ayuda a evitar las pandillas y permite al equipo diversificar sus habilidades. —Grayson Lafrenz, Power Digital Marketing

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Los equipos muy unidos trabajan de manera más efectiva y productiva. Esta es la razón por la que la programación de actividades periódicas de vinculación de equipos alienta a los miembros del personal a conocer mejor a sus colegas mientras se divierten un poco.

Para una pequeña empresa que busca encontrar actividades atractivas que no rompan el banco, les preguntamos a los miembros del Consejo de Jóvenes Empresarios la siguiente pregunta:

P. ¿Qué es una actividad de unión de equipo divertida y efectiva que sea gratuita o económica?

1. Entrenamientos grupales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

Como ex entrenador y nutricionista, no he encontrado una actividad que acerque a un equipo o grupo más que a un entrenamiento grupal o un campamento de entrenamiento bueno y anticuado. No es algo que haga que la gente se desmaye y se lance, sino algo que todos los involucrados pueden ganar, donde solo compiten entre sí. Aquí las debilidades se transforman fácilmente en fortalezas. —Jason Criddle, Jason Criddle y Asociados

2. Círculos de retroalimentación

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

Recientemente tuvimos un círculo de retroalimentación con nuestro equipo senior. Todos debían proporcionar comentarios positivos y constructivos a todos los demás. Nos turnamos: primero, una persona recibiría retroalimentación de todos, y luego cambiaríamos. A la persona que recibe la retroalimentación no se le permitió responder o discutir, solo tenía que escuchar. Fue un evento gratuito y una experiencia de aprendizaje increíble para todos. —Jonathan Steiman, Apoyo Máximo

3. Nombrando y marcando equipos individuales.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Al igual que un equipo deportivo, asigne un nombre a los equipos de la oficina y se producirá un sentido natural de propiedad. Pídales que creen sus propios logotipos y, si realmente lo consiguen, algún botín de oficina. Mi propio equipo hizo esto y fue bastante efectivo para la unidad de negocios en general. —Nicole Muñoz, empieza a clasificar ahora

4. Hora feliz en la oficina.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: maneras

No necesita ir a un restaurante o bar para la hora feliz; ¡Puedes tener la hora feliz en tu oficina! Recoger o pedir algunas bebidas y aperitivos. Termine un viernes del mes una hora antes y haga que todos apaguen sus computadoras, dejen de trabajar y comiencen a relajarse. —Duran Inci, Optimum7

5. Almuerzos Potluck

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: equipo

Los convivios son una forma muy divertida de reunir al equipo sin costo o sin costo para su empresa. A todos les gusta comer, así que la mayoría de la gente se emociona mucho con ellos. También encuentro que los almuerzos de comida combinada permiten a las personas mostrar sus culturas personales y su origen étnico a través de los alimentos, lo que permite a los miembros del equipo apreciarse mutuamente de una manera diferente. —Brandon Stapper, Crown Growth

6. Juegos de parque o playa.

13 Maneras económicas de fomentar la vinculación de equipos: fomentar

Dependiendo del lugar donde vivas, hay muchos juegos que puedes jugar en la playa o en el parque que brindan una excelente vinculación de equipo en un presupuesto. Podría ser voleibol, golf de disco u otros deportes que involucren a un equipo, seguido de un picnic. Es divertido y económico. —Angela Ruth, Calendario

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