Encuestas de clima corporativo

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Esto es justo fuera del departamento de "desenterrar mi pasado". Encontré este enlace a un documento técnico que escribí (.doc) para la sociedad para la gestión de recursos humanos sobre "desarrollo y entrega de encuestas sobre el clima y encuestas de satisfacción de los empleados a través de la intranet corporativa". Gah seco. También encontré una copia archivada de una presentación de seminario que hice sobre el mismo tema para una conferencia de linkage en los ángeles hace unos años. Sin embargo, tendrás que pagar por eso, porque, ya sabes, solo los mejores aparecen en un programa de enlace.:-) de hecho, releí lo que escribí sobre

Esto es justo fuera del departamento de "desenterrar mi pasado". Encontré este enlace a un documento técnico que escribí (.doc) para la Society for Human Resource Management en "Desarrollo y entrega de encuestas de clima y encuestas de satisfacción de empleados a través de la intranet corporativa"Gah. Seco.

También encontré una copia archivada de una presentación de seminario que hice sobre el mismo tema para una conferencia de Linkage en Los Ángeles hace unos años. Sin embargo, tendrás que pagar por eso porque, ya sabes, solo los mejores aparecen en un programa de Enlace. ?

De hecho, vuelvo a leer lo que escribí sobre las encuestas y sigue siendo un material bastante útil, si trabajas en una empresa enorme donde se necesitan / desean tales mediciones. Supongo que incluso en un departamento pequeño como donde estoy ahora, estas mediciones podrían ser útiles. Pero la verdad es que en estos días estoy mucho más inclinado a mantener mi dedo en el pulso caminando que por medio de una encuesta electrónica a seis personas.

Esto es justo fuera del departamento de "desenterrar mi pasado". Encontré este enlace a un documento técnico que escribí (.doc) para la Society for Human Resource Management en "Desarrollo y entrega de encuestas de clima y encuestas de satisfacción de empleados a través de la intranet corporativa"Gah. Seco.

También encontré una copia archivada de una presentación de seminario que hice sobre el mismo tema para una conferencia de Linkage en Los Ángeles hace unos años. Sin embargo, tendrás que pagar por eso porque, ya sabes, solo los mejores aparecen en un programa de Enlace. ?

De hecho, vuelvo a leer lo que escribí sobre las encuestas y sigue siendo un material bastante útil, si trabajas en una empresa enorme donde se necesitan / desean tales mediciones. Supongo que incluso en un departamento pequeño como donde estoy ahora, estas mediciones podrían ser útiles. Pero la verdad es que en estos días estoy mucho más inclinado a mantener mi dedo en el pulso caminando que por medio de una encuesta electrónica a seis personas.


Vídeo: Medición de Clima Organizacional GPTW


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